泰前街道：构建“全链条”实践育人体系 打造校地融合青春样板

　　小李是学视觉传达的，家住御碑楼社区，泰前街道团工委安排她到社区协助设计反诈宣传海报；小王性格外向、善于沟通，就充实到便民服务大厅引导岗位；计算机专业的同学帮助社区优化居民信息电子台账，可以让数据录入更高效规范……通过“一人一策”精准匹配，2026年寒假期间，泰前街道40名实习大学生全部实现专业对口、居住就近、意愿相符，量身定制的实践安排，为青年学子返乡实习、成长成才搭建了坚实平台，也让街道“全链条”实践育人体系真正落地见效。

　　近年来，泰前街道团工委以大学生“返家乡”社会实践活动为载体，探索构建“精准设岗、导师帮带、实战淬炼、保障闭环”的全链条实践育人体系，走出一条青年成长与基层发展双向赋能的新路径。

　　让合适的人到合适的岗，是实践育人的第一道关口。2026年寒假前夕，泰前街道团工委提前摸底辖区各社区用人需求，梳理出网格管理、窗口服务、公益课堂、宣传设计等四大类岗位清单。与此同时，建立“返家乡”大学生信息库，逐一电话沟通，详细了解学生的专业背景、技能特长、实践意愿和居住地点。通过精准匹配，提高了岗位的适配度。

　　从校园到基层，从学生到工作者，角色转换需要“引路人”。泰前街道探索建立“双导师”培养机制，为每名实习大学生配备两名导师：一名是社区党委书记，担任“群众工作导师”，负责带领学生入户走访、参与矛盾调解，在实践中教会他们如何与群众打交道、如何听懂百姓心里话；一名是街道青年业务骨干，担任“岗位技能导师”，负责传授公文处理、会议筹备、活动策划等实务技能。

　　“跟着书记入户走访独居老人，我学会了怎么拉家常、怎么问需求；跟着业务骨干整理网格台账，我掌握了信息录入的规范流程。”泰山科技学院学生小张感慨，一个月的实践，既接了地气，又长了才气。

　　在导师帮带的基础上，街道坚持“实战练兵”导向，让大学生真正沉到一线、干在实处。40名学生全部编入社区网格，全程参与烟花爆竹禁燃禁放巡查、防范一氧化碳中毒入户宣传、独居老人走访慰问等春节期间重点工作。

　　大学生不仅是基层治理的“参与者”，更是创新赋能的“生力军”。实践中，同学们充分发挥专业特长，主动承担创新型任务，为基层工作注入青春智慧。“实践证明，学生们的创意让我们的工作更接地气、工作方式实现优化升级。”嘉德社区党委书记邱海静表示，大学生带来的不仅是人手补充，更是理念更新和方式创新。这种青年成长与基层发展的同频共振，正是“返家乡”实践活动的深层价值所在。

　　实践育人不是“一阵风”，需要完善的机制保障。泰前街道坚持全过程闭环管理，让大学生安心实践、全心投入。报到前，逐一对接明确岗位；实践中，各接收社区明确专人负责日常联络和管理，及时了解学生状态和需求；实践期满，街道统一出具客观详实的实习鉴定，为学生升学就业提供参考依据。同时，认真落实团市委、团区委关于实习实践保障的各项要求，协调解决午餐、交通等实际困难，让学生感受到“家”的温暖。

　　多年来，山东农业大学、山东科技大学、山东第一医科大学、泰山科技学院等多所院校扎根泰前、服务泰前，在科技成果转化、科创平台建设、产教融合赋能等领域开展深度合作，构建起血脉相连、共生共荣的校地融合发展共同体。“返家乡”社会实践，正是这一共同体在青年人才培养层面的生动实践。

　　基层沃土育青苗，青春归巢正当时。泰前街道将进一步拓展实践岗位类型，探索建立常态化联系沟通渠道，完善“实习+就业”衔接机制，努力让更多优秀学子愿意回到家乡、扎根基层、施展才干。

　　【泰安日报社·中华泰山网记者 杨文洁 通讯员 侯超 审核 聂艳艳 终审 朱新宇】