第14期“泰安国资讲堂”开讲

　　泰安日报社·中华泰山网讯（记者 毕凤玲 审核 聂艳艳）为进一步加强国资国企干部队伍建设，提升干部履职能力，扎实推进学习型机关建设，3月1日下午，第14期“泰安国资讲堂”开讲。

　　本期泰安国资讲堂开设“科长讲业务”专栏，邀请市国有企业投资评价中心投资评价科科长王倩围绕“投资项目后评价”主题进行授课。王倩围绕投资项目后评价的概述、内容和范围、依据和方法、工作的组织实施、成果运用等5个方面，并结合工作实践进行讲解交流。与会人员纷纷表示，科学开展投资项目后评价工作能够提高项目运作的决策能力、管理能力和运作水平。“科长讲业务”专栏为大家提供了交流工作经验，提高履职能力的展示平台。讲解的内容对今后开展投资项目后评价工作提供了科学、规范的指导，后续进一步梳理年度投资计划，切实把好“入口关、主业关、程序关、资金关、收益关”五个关口，做好“选、投、管、评”全要素、全过程监管，有效检验投资成效，发现问题及时纠正，切实防范投资风险，实现国有资产保值增值。

　　“泰安国资讲堂”是市国资委为全面提升国资系统干部职工业务能力及综合素质而专门打造的学习交流平台，先后邀请省市有关专家教授讲课，累计培训1400余人次，持续提升了国资国企干部职工综合素质。今年开设的“科长讲业务”专栏，青年干部轮流上讲台，讲业务、谈体会，以讲促学、以学促干。接下来，市国资委将持续加强国资国企干部队伍建设，以训促学强素质，以学促干提能力，努力建设一支政治过硬、能力过硬、纪律过硬的高素质人才队伍，为国资国企高质量发展提供坚强人才保障。