线上线下同发力，泰安“就业招聘会”实现退役军人和企业精准对接

　　 在招聘会现场，退役军人查看招聘简章，了解企业架构、发展前景、招聘岗位、薪酬待遇等情况，如有意向可现场签订“就业意向书”，或扫码加入企业微信群，与人事专员做进一步沟通对接。

　　 “一边是求贤若渴的企业，一边是能力出众的退役士兵，为他们牵线搭桥，解决战士的后顾之忧。”泰安市退役军人事务局相关工作人员介绍，举办专场招聘会，旨在真正当好退役军人的“家里人”、办好“暖心事”。

　　 目前，我市常态化开展“一企一策”定向帮扶、军创企业“培优工程”，组建105人的就业创业导师团队，联合建立3处高校“退役军人就业创业指导站”，将培训课堂搬上“云端”，累计为2550名退役士兵提供职业技能培训；全面启动“荣军联盟”建设，13000余家商家入驻平台，在省内率先突破万家大关，退役军人就业创业生态逐步完善。

　　 “我们公司主要招聘保安队长以及物业管理人员，在今天的招聘会上与10多位退役军人达成了就业意向。”泰安保丽金康有限公司负责人说。据了解，这场招聘会有130家企业参加，涉及泰开高压开关有限公司、泰宠宠物食品有限公司等多家公司。

　　 除了线下招聘，很多招聘也在线上完成。我市在全省首创“指导员在线”网络直播及互动平台，常态化开展“就业创业指导员在线”，邀请军创企业进行“直播带岗”、线上招聘，今年已累计1.8万余人参加招聘活动，达成就业意向1858人；搭建“一线一码”平台，开通市县两级“求职电话”和“求职二维码”，为1536名退役军人提供精准求职服务。

　　 实现高质量就业是让退役军人安心定神、安居乐业的关键。今年以来，我市坚持把做好新时代退役军人就业创业工作作为退役军人事务工作的治本工程，积极融入服务新型工业化强市战略，主动对接省市重大项目，强化“创业扶持、就业优先”理念，退役军人就业创业工作成效明显。

　　 记者从泰安市退役军人事务局了解到，目前，退役军人创新创业扶持基金发放使用位居全省前列，通过建立完善联席会议、先期介入、分析报告、风险评估、末位消减、跟踪服务“六项制度”，累计发放创业扶持贷款7.42亿元，发放总量位居全省第2位，2022年贴息额位居全省首位，已助力3045名退役军人创业、带动6138名退役军人就业。