泰安市林业局、市林业保护发展中心召开“三晒一评一公开”述职及民主测评会议

        为贯彻落实市委关于开展2023年度“三晒一评一公开”和干部待岗管理工作有关要求，进一步加强干部监督管理，激励广大党员干部树牢实干导向，切实担当作为，8月14日上午，市林业局、市林业保护发展中心召开“三晒一评一公开”述职及民主测评会议。

会议指出，要提高站位，统一思想认识。建立“三晒一评一公开”制度是激励干部履职尽责、担当作为、奋力争先的重要手段，是推进干部经常考察、精准画像、分类管理的有效途径，是对各单位履行主体责任情况的直接检验。要认真学习领会市委杨洪涛书记关于“三晒一评一公开”工作的重要指示精神，不折不扣开展好这项工作。

会议强调，要精准聚焦，营造良好氛围。要扎实推进，确保工作质量。要把“三晒一评一公开”结果和巡视巡察、平时考核、年度考核、任职考察及日常了解掌握的情况结合起来，通过细化措施、精准管理，不断形成奖优罚劣、梯次递进、全面提升的良好政治生态，努力锻造高素质、担当型林业干部队伍，为推动林业高质量发展提供坚强组织保证和干部支撑。

会上，市林业局、市林业保护发展中心部分局领导和科室人员作现场述职，其余人员作书面述职并通过局内网予以公开。述职人员紧紧围绕“三晒”内容，本着实事求是、严肃认真的态度，亮明职责任务，晒出工作业绩，展示作风形象。与会人员对局机关及林业保护发展中心每名党员干部职工进行了民主测评。

来源：泰安林业