泰安市人民政府办公室通报2022年全市政务公开工作考核情况

　　 各县、市、区人民政府，各功能区管委会，市政府各部门、直属单位，省属以上驻泰各单位：

　　 按照《泰安市人民政府办公室关于印发2022年泰安市政务公开工作评估考核实施方案的通知》（泰政办字〔2022〕58号）要求，市政府办公室对各县（市、区）、功能区和市直各部门单位2022年政务公开工作进行了量化考核，现将有关情况通报如下：

　　 此次考核坚持客观公正、注重实绩的原则，主要考核各级各部门单位贯彻落实国家、省、市关于政务公开有关要求及2022年度全市政务公开工作要点落实情况。考核采用日常工作考评与政务公开评估相结合的方式，计算出年度综合成绩。根据考核结果，确定泰山区政府等3个县（市、区）政府、功能区管委和市医保局等10个市直部门为政务公开综合工作表现突出单位。

　　 2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，政务公开工作面临新形势、新任务、新挑战，各级各部门单位要高度重视政务公开工作，认真领会新时代政务公开工作的新要求、新标准，加强组织领导，健全完善机制，夯实工作基础，切实抓好工作落实。要提升公开质量，立足便民惠民，围绕政策解读、社会关切、依申请公开办理、公共企事业单位信息公开、基层政务公开标准化规范化等工作，准确规范公开政府信息，积极打造工作亮点，不断提升全市“泰公开”政务公开品牌影响力。要坚持问题导向，对照指标认真查摆问题，剖析原因、查找不足、制定台账、抓好整改落实，切实提高政务公开工作水平和实效，为推动泰安经济社会高质量发展作出更大贡献。

　　 附件：2022年全市政务公开工作考核结果

　　 泰安市人民政府办公室

　　 2023年7月17日