新泰市青云街道四措并举推动教育高质量发展

　　今年以来，新泰市青云街道把教育摆在优先发展位置，从硬件设施、教师发展、幼儿园管理和工作融合等方面入手，担当作为，创新突破，推动教育高质量发展。

　　提升硬件设施水平。总投资400万元的燕鸣希望小学塑胶操场和场外混凝土墙面、明珠实验学校屋顶防水、瑞山联小南扩以及各学校消防改造、安全防护网工程均已投入使用；总投资250万元的瑞山联小操场及围墙建设项目，朝阳、燕鸣、前孤山学校楼顶防水工程，已经陆续开工。朝阳、明珠、燕鸣、瑞山、马庄通过山东省“绿色学校”验收，朝阳、燕鸣两个学校“美丽校园”创建正在进行，进一步优化了办学条件，提升了育人环境。

　　促进教师专业成长。制定《教师专业发展评价指导意见》，修订《师德考核方案》，在完成1231课堂达标的基础上，推行“三等课堂”，开展分层评价，创造机遇，搭建平台，激励广大教师向课堂要质量、向课改要效益，促进教师专业成长。一年来，共有50余人次在新泰市级及以上优质课评选中获得一等奖，4项教研课题结题；5人被评为新泰市、泰安市“最美教师”；在第九届人才递进培养工程中，7人被评为泰安市教学新星、教坛英才，32人被评为新泰名师、新星班主任，1人被评为新泰名校长。

　　加强幼儿园和培训机构日常管理。将辖区60所幼儿园、200家培训机构划分为6个片区，教办人员分片包干，定期巡查，推行网格化管理，建立综合评价体系，并将量化积分排名定期向社会公布。选择华乐、朝阳、银河等6个单位作为党建示范点，加强业务指导，实施典型带动，补齐幼儿园管理短板。

　　提高党建与教育教学融合度。开展党建示范校创建，实施“党员领航行动”，推进“三项制度”改革，建立“三晒一评一公开”机制，深化“四级汇报”、教办包校制度，进一步促进工作融合，疫情防控、校园安全、五项管理、均衡发展等各项工作取得明显成效。