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  • 市财政局健全全过程预算绩效管理闭环系统 压减预算资金1.08亿元

    近年来,泰安市始终把预算绩效管理改革作为一项重点工作牢牢抓在手上,各项工作取得积极进展。记者从市财政局获悉,近年来,我市始终围绕全面实施预算绩效管理总目标,坚持稳步实施、统筹推进,基本构建起事前有绩效评估和绩效目标审核、事中有绩效运行监控、事后有绩效评价、评价结果有反馈应用的全过程预算绩效管理闭环系统。

    健全全过程预算绩效管理闭环系统,开展事前评估是关键。记者从市财政局获悉,在2020年市直部门预算编制过程中,按照《泰安市市级政策和项目事前绩效评估管理办法》要求,16个市直部门单位对新增的20项重大政策和项目开展了事前评估,评估金额逾5亿元。选择其中6项重点政策和项目,委托第三方机构进行了重点评估,评估金额3.2亿元。为了提高绩效目标管理质量,今年年初,市财政局共审核了1149个项目绩效目标,预算资金规模达到47.7亿元。选取190个项目绩效目标涉及预算资金19亿元,提交市十七届人大五次会议审议。而在加强绩效运行监控方面,从2019年开始,市财政局对所有实行绩效目标管理的项目支出,开展绩效目标实现程度和预算执行进度“双监控”,当年监控项目1617个、预算资金40.5亿元。为了深化绩效评价,今年年初,市财政局组织市直部门单位对2019年项目支出开展绩效自评,实现项目支出绩效自评全覆盖。所有绩效自评信息通过预算绩效管理信息系统上报和审核,进一步提高了工作效率。

    为了推进绩效管理结果应用,市财政局建立起了绩效评价结果反馈和应用管理机制,在2020年部门预算编制过程中,根据绩效评价结果,取消或调整专项资金8项,压减预算资金1.08亿元。

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