建行泰安肥城矿区支行组织全员进行合规学习

中华泰山网讯 为进一步强化员工的合规意识的要求，加强员工教育，建行矿区支行利用各种形式，加强对行内规章和监管法规的学习，牢固树立“全员主动合规、合规创造价值”的经营理念，全面提高合规管理水平。

定期组织全体人员对廉洁从业、业务操作等方面进行员工禁止性规定的学习讲解，通过学习，使全体员工进一步加强思想认识，树立依法合规经营理念，同时加强梳理业务的合规操作流程，提高员工的防风险能力，不断增强明辩事非和拒腐防变的能力，主动遵守内外部规章制度，推进该行各项业务合规健康有序发展。

要求全体员工正确处理好合规与业务发展的关系。切实坚持内控合规先行的原则，把合规内控放在突出位置，按照主动合规，人人合规的要求，牢固树立合规创造价值，坚持合规从每一笔业务做起，坚持做好每一天的内控案防工作，为各项业务快速健康发展保驾护航。

加强监督检查力度，督促每位员工将制度执行到位。日常与员工多加强沟通交流，不断提醒员工合规操作，加大差错考核力度，将基础管理与绩效工资挂钩，根据问题情况对相关责任人进行严厉处罚，确保各项制度执行到位，强化培育全员的合规意识。