泰安市中心医院干部管理培训班第三讲开讲

中华泰山网讯 7月20日，泰安市中心医院干部管理培训班——名家讲坛第三讲开讲。本期培训邀请山东中医药大学附属医院院长任勇作专题讲座。医院领导班子成员、科室主任及科室中青年业务骨干参加。培训班由院党委副书记、副院长张开刚主持。

任勇以《做合格的中层管理者》为题，讲解了一名合格的中层管理者所要具备的素质。任勇表示，作为中层管理者，首先要学会自我管理，才能管理好团队，为此，要持续不断地学习，要充满激情，要善于创新，要守信、自律、坚持；其次，要有强烈的责任意识，敢于担当，敬业乐业；再者，要锻造具有高效执行力的团队，要选对人、用对人，要在团队中弘扬正气；第四，要做一名行动者，倡导执行文化；第五，要发挥传、帮、带作用，既要一手施肥，更要一手浇花，培养优秀人才；第六，要有计划，要以终为始、控制过程、注重方式方法；第七，要善于沟通，尤其要善于向上级领导沟通；第八，要注重形象品牌，塑造职业形象。

泰安市中心医院党委委员、副院长滕清良代表医院对任勇院长的授课表示衷心感谢。他表示，任勇院长的授课深入浅出、形象生动，深刻分析了一名中层管理者应该具备的素养，具有很强的指导性和实用性。

任勇现任山东中医药大学附属医院院长，兼任山东省医院协会副会长、山东省中医院协会会长、山东省医师协会常务理事等职，长期从事医疗质量和安全管理工作，创立临床医生参与医疗质量管理控制、持续改进的医管员制度以及医疗纠纷三级预警制度、专家听证会制度等。