山东公务员考录面试工作开始

2018年，我省公务员考录面试工作7月7日正式开始，按照录用计划1︰3的比例，全省约2.1万余人进入面试。

我省在四级联考中计划招录公务员7309名，其中面向村(社区)党组织书记、长期在乡镇(街道)工作人员、退役大学生士兵等本土人才招录基层公务员845名。全省有32.8万余人通过资格初审，将近26万人在331个考点的11020个考场参加了笔试。

全省面试时间集中在7月7日至10日，由省级和设区的市级公务员主管部门统一组织，全省17市和省直共设置18个考区、273个面试考场。其中，省直考区将于7月7日开展面试工作。此外，全省公安机关人民警察和省属戒毒机关人民警察、监狱机关人民警察的分类面试工作，将由省级招录机关根据工作岗位实际，精准确定面试测评要素，单独命题、单独面试。

面试期间，将对面试考官和工作人员实行全封闭管理，一律不得携带手机，严禁向外界透露面试过程的有关信息;对入闱迟到、携带证件不齐全以及违反面试纪律的考生，将视情节给予取消面试资格、终止面试、责令离开考场、面试成绩无效、记入诚信档案库等相应处理。构成犯罪的，将依法追究刑事责任。

考务工作将严格规范操作流程，严格执行回避制度规定，开考前临时对考官和考生进行双抽签，并自觉接受纪检监察部门和社会监督员、考场监督员的全程监督，确保工作规范、管理严格，为广大考生提供公平公正、安全有序的考试环境。